「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージ（デジタル）
エンゲージメントの高い従業員はチームパフォーマンスの基礎です。ギャラップの最新のエンゲージメント調査に基づく重要なリソースを使って、エンゲージメントおよびパフォーマンスの高いチームを構築する方法を発見しましょう。
「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージ（デジタル）
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「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージのメリット
このパッケージに含まれるデジタル資料を使って、以下のことができます：
- チームとエンゲージメントについてディスカッションする。
- 特化されたエンゲージメントプランを開発する。
- チームのための高レベルのエンゲージメントおよびパフォーマンスを創出して持続させるための実践戦略を構築する。
製品の詳細
「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージは、エンゲージメントおよびパフォーマンスが高いチームを構築したいマネージャーおよび監督者が対象です。
チームのエンゲージメントを高める
エンゲージメントの高いチームを構築して持続させる秘訣は、従業員の職場ニーズを継続的に注視することです。
あなたのスタートを支援するために、「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージ（デジタル）は、従業員エンゲージメントの12の重要要素を理解するのをサポートし、チームのエンゲージメントを向上させるための段階的プランを提供します。
パッケージに付属するデジタルリソースは、実践が簡単なこれらの5つのステップをサポートし、促進させます：
- チームのギャラップQ12調査結果を入念に読み、分析する。
- チームの状態カンバセーションのためにチームとミーティングを行う。
- チームのエンゲージメントおよびパフォーマンス目標を可視化する。
- エンゲージメントを優先事項にし、絶えず注視する。
- カンバセーションを変え始める。
単純明快な指示、新しいアイデア、ギャラップの最新のエンゲージメント調査に基づいて開発された動的ツールによって、このパッケージはエンゲージメントの高い職場構築を支援します。
含まれるもの
エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージ（デジタル）では、マネージャーに対し、従業員エンゲージメント、エンゲージメント測定の背後にあるサイエンス、エンゲージメント強化を簡単に適用する方法を紹介します。
このデジタルパッケージには次の資料が含まれています：
このワークブックは、従業員が意欲的に仕事に取り組む職場環境を作るうえでのあなたの役割を、より深く理解できるよう支援するものです。このワークブックには、チームのエンゲージメントを理解し、評価して構築するためのインサイト、戦略、ツールが含まれています。
このガイドでは、チームエンゲージメントを向上させるための段階的プランを提供します。このガイドで概説されているアクションを実際に行うことで、エンゲージメントをいつもの職場でのやり取りにとりこみ、エンゲージメントの高いチームを構築するのに役立ちます。
エンゲージメントの12の要素とギャラップのQ12調査について詳しく学習します。このガイドのベストプラクティスとディスカッショントピックは、従業員のエンゲージメントに影響を与えたり、より良い質問をしたり、彼らの発言に積極的に耳を傾けたりするなど、より効果的なマネージャーになるための行動をとるうえで役立ちます。
Q12結果の発見ツールを使用して、チームのエンゲージメントストーリーを発見しましょう。チームのエンゲージメント調査結果を読んで分析する際に、質問を使用して、思考を巡らせましょう。
この概要は、チームの現在のエンゲージメント状態についてのディスカッションをリードするのに役立ちます。簡潔な4部プロセスを使用して、チームとディスカッションするための項目固有の質問を洗い出します。
チームのエンゲージメントおよびパフォーマンス成果を記録します。このツールを使用して、チームの状態カンバセーション時に目標と次のステップを記録します。
よくある質問
複数のデバイスで「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージ（デジタル）にアクセスできますか?
はい。Gallup Accessにログインするだけで、デジタルワークブックをコンピューターやスマートフォン、タブレットで表示できます。
「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージと、「エンゲージメントに関する責任の構築」マネージャーパッケージの違いは何ですか?
「エンゲージメントレベルの高い職場の構築」マネージャー向けパッケージは、マネージャーにエンゲージメントの12の重要要素、それらを測定する方法、それらに関する有意義なチームディスカッションをする方法を紹介するものです。
「エンゲージメントに関する責任の構築」マネージャーパッケージは、マネージャーがエンゲージメントのトレンドや変化を理解し、チーム全員にエンゲージメントに対する責任感を醸成し、個人とチームのエンゲージメントカンバセーションにおける有効性を高めるのに役立つ、フォローアップリソースとして設計されています。
仕様
- 形式
デジタル
- その他の形式もご用意しています
- 印刷
- 提供方法
デジタル
- 対応言語
英語（米国）