Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams (digital)
Verhelfen Sie mit Ihrem Coaching Managern und Teams zum Erfolg, indem Sie sie dabei unterstützen, ihre Stärken auch auf die schwierigsten Herausforderungen anzuwenden. Mit diesem digitalen Kit sind Ihre Coaching-Ressourcen und -Tools jederzeit nur so weit von Ihnen entfernt wie Ihr bevorzugtes Gerät.
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Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams (Druck)
€ 535,00Holen Sie sich alles, was Sie als Coach benötigen, um Führungskräfte und Teams dabei zu unterstützen, ihre Stärken zu erkennen und in ihren Positionen anzuwenden und zu integrieren.
It's the Manager
€ 28,00„It's the Manager“ liefert Ihren Führungskräften 52 der wichtigsten Erkenntnisse von Gallup aus jahrzehntelangen Forschungen zur Wissenschaft des Managements – Erkenntnisse, die mit echten Geschäftsergebnissen verknüpft sind.
CliftonStrengths Coaching Starter Kit (digital)
€ 535,00Ihre wichtigsten Coaching-Tools passen jetzt in Ihre Handfläche. Dieses digitale Kit eignet sich für Coaches aller Erfahrungsstufen und ermöglicht es Ihnen, anderen dabei zu helfen, ein gestärktes, produktiveres Leben zu führen.
Vorteile des Kits für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams (digital)
Dieses Kit bietet die notwendigen Hilfsmittel und Instrumente zur Durchführung von Schulungen mit Führungskräften und kleinen Teams, bei denen eine stärkenorientierte Entwicklung gefördert werden soll.
Dieses digitale Kit wird von Gallup zertifizierten Stärken Coaches weltweit verwendet und soll Ihnen dabei helfen:
- Führungskräfte zu coachen, damit sie ihre Ziele mithilfe ihrer Stärken erreichen
- Führungskräfte bei der Überwindung teambezogener Herausforderungen mithilfe stärkenorientierter Strategien zu unterstützen
- die emotionale Mitarbeiterbindung zu fördern, indem Teams dabei unterstützt werden, ihre Talente zu erkennen, weiterzuentwickeln und zu nutzen
- Teammitglieder zu schulen, um mithilfe ihrer individuellen und kollektiven Stärken die Produktivität und Leistung zu verbessern
Produktdetails
Coaching auf der nächsten EbeneGröße entsteht nicht zufällig. Sie ist auch keine Gewissheit.
Wenn Sie es Führungskräften und Teams ermöglichen, jeden Tag das zu tun, was sie am besten können, steigern Sie die Leistung von Mitarbeitern, Teams und Unternehmen.
Das Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams bietet Ihnen die Hilfsmittel, die Sie benötigen, um die stärkenorientierte Entwicklung für Führungskräfte und Teams anzustoßen und aufrechtzuerhalten.
Stärker werden – schnellerMit dem Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams erhalten Sie alles, was Sie als Coach benötigen, um mit Führungskräften und Teams Schulungen zur stärkenorientierten Entwicklung durchzuführen, bei denen Entwicklung und Leistung gefördert werden.
Dieses digitale Kit umfasst Hunderte von Seiten mit Lerninhalten und Dutzende von Coaching-Ressourcen, die alle über Ihr bevorzugtes Gerät zugänglich sind.
Mit der Digital-Kit-Plattform erhalten Sie zusätzliche wertvolle Funktionen. Sie können z. B.:
- Coaching-Notizen zu verschiedenen Abschnitten hinzufügen
- Ressourcen wie Arbeitsblätter für Aktivitäten herunterladen
- interaktive Aktivitäten und Bilder verwenden
- Ihre Favoritenseiten suchen und markieren
HINWEIS: Dieses Kit ist für Coaches gedacht, die bereits mit der stärkenorientierten Entwicklung vertraut sind. Falls Sie Grundlagen zum Stärken-Coaching-Ansatz benötigen, empfehlen wir Ihnen das CliftonStrengths Coaching Starter Kit (digital).
Lieferumfang
Das Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams (digital) umfasst alle Hilfsmittel und Ressourcen in der Druckversion des Kits sowie:
- Ressourcen zum Herunterladen für Coaching-Gespräche mit Führungskräften und Teams
- eingebettete Videos für jedes der 34 CliftonStrengths-Talentthemen
Wenn Sie die digitale Version dieses Kits erwerben, können Sie über Gallup Access auf die folgenden Materialien zugreifen:
Dieser Leitfaden:
- hilft Ihnen zu verstehen, wie Ihr Erfolg als Coach von Ihrer Fähigkeit abhängt, Führungskräften und Teams dabei zu helfen, ihre Leistungsziele zu erreichen
- stellt Ihnen die wichtigsten Faktoren zum Aufbau eines stärkenorientierten Teams vor und erläutert Ihnen die Rolle und Verantwortung, die der Führungskraft in Bezug auf die stärkenorientierte Führung zukommt
- erläutert die Eigenschaften und Handlungen hochproduktiver Teams sowie hochleistungsfähiger Führungskräfte
Dieser umfassende Gesprächsleitfaden:
- unterstützt Sie dabei, mit Führungskräften ein Verständnis der Unternehmens- und Teamziele zu erarbeiten
- enthält einen Rahmen und Gesprächsleitfäden, die Sie verwenden können, um Führungskräfte zu coachen, damit sie ihre eigenen Stärken sowie die individuellen und kollektiven Stärken ihrer Teams verstehen und wertschätzen
- gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, mit denen Sie Führungskräften dabei helfen können, ihre Talente zu maximieren, um die Leistung einzelner Mitarbeiter und des gesamten Teams zu verbessern
Das Material in diesem Leitfaden konzentriert sich auf drei Coaching-Gespräche:
- Ermutigung der Führungskräfte, ihre besonderen Talente im Kontext ihrer Funktion schätzen zu lernen
- Unterstützung der Manager dabei, die einzigartigen und starken Talente der einzelnen Teammitglieder zu verstehen und wertzuschätzen
- Gemeinsames Erarbeiten der kollektiven Stärken des Teams und Unterstützung dabei, mögliche Talentlücken und weniger ausgeprägte Stärken des Teams zu identifizieren
Dieser ausführliche Leitfaden unterstützt Sie dabei, Teammitglieder auf Erfolgskurs zu bringen, indem Sie ihnen zeigen, wie man ein stärkenorientiertes Team bildet. Die Hilfsmittel im Leitfaden bereiten Sie darauf vor, vier Coaching-Gespräche mit Teams effektiv zu führen:
- Vorstellung der CliftonStrengths und der Grundlagen der stärkenorientierten Entwicklung
- Aufklärung der Teammitglieder über das Potenzial stärkenorientierter Partnerschaften
- Unterstützung der Teammitglieder bei der Wertschätzung der kollektiven Talente des Teams zur Verbesserung der Teamarbeit
- Anbieten von Strategien für Teammitglieder, wie sie ihre Talente nutzen können, um die emotionale Bindung, die Produktivität und die Leistung zu optimieren
Häufig gestellte Fragen
Was ist der Unterschied zwischen dem Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams und dem CliftonStrengths Coaching Starter Kit?
Das Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams umfasst Gesprächsleitfäden, Hilfsmittel und Aktivitäten, die speziell für das Coaching von Führungskräften und Teams entwickelt wurden.
Das CliftonStrengths Coaching Starter Kit stellt Coaches die wesentlichen Gespräche und Hilfsmittel zur Verfügung, die sie benötigen, um mit den Menschen, die sie coachen, wirksame und effektive Stärken Coaching-Gespräche zu führen.
Beide Kits sind im Druck- und Digitalformat erhältlich.
Ist dieses Kit in einer Druckversion erhältlich?
Ja. Das Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams ist auch im Druckformat verfügbar.
Muss ich am CliftonStrengths Assessment teilgenommen haben, um dieses Kit zu verwenden?
Ja. Wir empfehlen, dass Coaches und die Personen, die sie coachen, das CliftonStrengths Assessment abschließen, um von den Gesprächen und Aktivitäten im Kit für stärkenorientiertes Coaching mit Führungskräften und Teams optimal zu profitieren. Das CliftonStrengths Assessment muss separat erworben werden.
Technische Daten
- Format
- Digital
- Andere verfügbare Formate
- Zustellmethode
- Digital
- ISBN
- 978-1-59562-992-0
- Verfügbare Sprachen
Englisch (USA) Die Druckversion dieses Kits ist möglicherweise in anderen Sprachen für Unternehmen zum Kauf erhältlich.