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Avaliações
Pare de ficar imaginando em que você é bom. Comece a ter certeza com as avaliações da Gallup.
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Nossas avaliações são fáceis de responder, e seus resultados são disponibilizados imediatamente.
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Compare as avaliações da CliftonStrengths
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| Relatório CliftonStrengths 34 VEJA UMA AMOSTRA do Relatório CliftonStrengths 34 | Não incluído nos Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| Seu Relatório de Sequência de Temas VEJA UMA AMOSTRA do seu Relatório de Sequência de Temas | Não incluído nos Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| Guia de Insights sobre Pontos Fortes VEJA UMA AMOSTRA do Guia de Insights sobre Pontos Fortes | Incluído com o Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| Seu Relatório de Temas Dominantes VEJA UMA AMOSTRA do seu Relatório de Temas Dominantes | Incluído com o Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| RECURSOS DE DESENVOLVIMENTO BASEADOS EM PONTOS FORTES | Top 5 CliftonStrengths | CliftonStrengths 34 |
| Módulo “CliftonStrengths: Sua Introdução” | Não incluído nos Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| E-book do StrengthsFinder 2.0 | Não incluído nos Top 5 | Incluído com todos os 34 |
| ACESSO DIGITAL AO CLIFTONSTRENGTHS | Top 5 CliftonStrengths | CliftonStrengths 34 |
| Gerenciamento do código de acesso básico | Incluído com o Top 5 | Incluído com todos os 34 |
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| Relatórios de equipe e planejamento de ações | Requer assinatura | Requer assinatura |
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CliftonStrengths para Gestores
- Relatório baseado em funções com insights sobre pontos fortes específicos da gerência
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CliftonStrengths para Educadores e Estudantes
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Pesquisa do Funcionário
Com base em décadas de pesquisa, a pesquisa Q12 da Gallup é a maneira mais precisa de medir e melhorar o engajamento dos funcionários. A pesquisa revela exatamente em que suas equipes e gerentes precisam se concentrar para criar um local de trabalho mais engajado.
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Builder Profile 10
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- Revela seus talentos dominantes de construtor
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